Cerchiamo Procacciatori d'affari nel settore illuminotecnico
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Addetto/A Commerciale Junior - Italia Ed Estero
Adecco Italia, per azienda Cliente sul Territorio di Forlì, ricerca: Addetto/A Commerciale Junior - Italia Ed Estero La figura sarà inserita all'interno del reparto Commerciale e, dopo un iniziale periodo di affiancamento, si occuperà dello sviluppo del business sui mercati nazionali e internazionali. In particolare, avrà il compito di individuare e contattare nuovi potenziali clienti, consolidare le relazioni commerciali esistenti e supportare il Responsabile Commerciale nelle attività di sviluppo dell'area assegnata. Il ruolo prevede una presenza significativa sul territorio italiano ed estero, attraverso visite presso clienti, partecipazione a fiere di settore, eventi commerciali e meeting internazionali. La risorsa contribuirà attivamente alla massimizzazione della copertura del mercato mediante: ricerca e sviluppo di nuove opportunità commerciali; scouting e qualificazione di nuovi clienti; visite presso clienti; gestione dei primi contatti telefonici e delle attività di follow-up; preparazione di offerte commerciali e reportistica; partecipazione a fiere ed eventi di settore in Italia e all'estero; supporto nell'organizzazione e nella gestione dei sales meeting. Responsabilità: Requisiti Esperienza lavorativa compresa tra 0 e 3 anni, preferibilmente in ambito commerciale, customer service o export; Ottima conoscenza della lingua francese o tedesca (livello C1); Ottima conoscenza della lingua inglese (livello C1); Sede di lavoro Forlì con frequenti trasferte Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale e internazionale; Spiccate doti relazionali, comunicative e negoziali; Proattività, determinazione e orientamento agli obiettivi; Buona capacità di organizzazione e pianificazione del lavoro; Diploma o Laurea in discipline linguistiche, economiche o tecniche. RAL da Definire in base all'esperienza. CCNL Applicato: Legno Arredamento Industria. Data inizio prevista: 08/11/2026 Categoria Professionale: Commerciale / Vendita Città: Forlì (Forli' - Cesena) Conoscenze linguistiche: Tedesco - Livello OttimoFrancese - Livello BuonoInglese - Livello Ottimo Disponibilità oraria: Full Time CCNL: Legno Arredamento industria Retribuzione: 25/Annuale I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Agente immobiliare anche prima esperienza
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa Offriamo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Premi produzione Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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back office commerciale estero
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù spa, filiale di Cesena, ricerca per azienda della zona di Pievesestina UN/UNABACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO CON LINGUA INGLESE E SPAGNOLO La risorsa dovrà mantenere rapporto efficaci con i clienti e con gli altri reparti aziendale, gestire interamente il ciclo documentale legato all'export della merce, inserimento ordini con relativa analisi quantitativa e qualitativa e verifica condizioni da applicare, coordinamento delle spedizioni, emissione fatture. I paesi di cui si occuperà la risorsa sono Middle-East, Africa, Spagna e aiuterà i colleghi con la parte Italia RAL massima prevista 27.000€ Orario standard 8:00 - 17:00, richiesto orario 8:30 - 18:00 due volte a settimana, in alternanza con il resto del team Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
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ADDETTI AL CARICO-SCARICO MERCE/RIFORNIMENTO SCAFFALI
Siamo alla ricerca di Addetti Carico-Scarico Merce/Rifornimento Scaffali per un’azienda specializzata in prodotti cosmetici e per la pulizia della casa, presso il punto vendita di Meldola, 47014 FC La risorsa selezionata si occuperà di attività operative quali carico e scarico merce, rifornimento degli scaffali, aggiornamento prezzi e pulizia degli spazi espositivi. Requisiti richiesti: Esperienza di almeno 6 mesi, preferibilmente nel settore GDO/retail (supermercati, discount) Buona resistenza fisica per lo svolgimento delle mansioni operative Disponibilità full time (40 ore settimanali), su turni anche spezzati e nei giorni festivi e domenicali Distanza dal punto vendita non superiore a 15–20 km Offerta: Inquadramento al 6° livello CCNL Commercio a seconda del ruolo Contratto full time (40h settimanali) con qualifica di Addetto/a carico-scarico merce Contratto iniziale di 45 giorni con eventuale proroga di ulteriori 45 giorni Se possiedi le competenze e l’entusiasmo richiesti per questa posizione, ti invitiamo a inviare il tuo curriculum vitae. Apprezziamo sin da ora il tuo interesse a far parte del nostro team. ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000 Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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AGENTE/COMMERCIALE AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO CON APPUNTAMENTO
Agenzia Master di SPRINT ENERGY SRL, Azienda di energia elettrica, Seleziona Commerciali di Vendita specializzati in AMMINISTRATORI DI CONDOMINIO. Vogliamo entrare in contatto con brillanti imprenditori abituati a sviluppare volumi produttivi nel canale dei servizi rivolti agli amministratori di condominio. Il Call center interno fisserà appuntamenti presso gli Amministratori di Condominio , garantendo qualità e quantità (circa 3-4 appuntamenti al giorno) Verranno prese in considerazione le candidature di collaboratori con esperienza consolidata nella vendita di servizi e capacità di lavorare per obbiettivi. Per favorire il rapporto con i nuovi business partner, abbiamo deciso di puntare su una formula di remunerazione al top di mercato. SI OFFRE: - Gestione e sviluppo pacchetto clienti - Back office centralizzato ed altamente qualificato - Inserimento in un ambiente stimolante di assoluto prestigio e in rapida crescita - Pagamento rapido e anticipato del prodotto durante tutto il rapporto - Continuo ed efficace programma di formazione e supporto - Piano provvigionale ad alti livelli di mercato ( Piano mandato diretto) - Incentivi in linea con il mercato e commisurati, al raggiungimento degli obbiettivi target - Offerte commerciali dedicate ai clienti finali, competitive e allineate con i migliori standard commerciali - Serietà e professionalità e reali prospettive di crescita ed affermazione professionale Con grande attenzione valuteremo tutte le candidature, sarete immediatamente contattati per un colloquio nella zona di interesse. Se sei fortemente motivato e disponi di una rete commerciale attiva nel mercato dell' Energia, puoi entrare a far parte di una azienda vincente e dinamica. Per candidarsi inviare il proprio CV Il presente annuncio è valido in tutta Italia ed è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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Trade Marketing Specialist
Amadori Siamo alla ricerca di una nuova persona da inserire nel team di Trade Marketing dell'headquarter di Cesena (FC), con l'obiettivo di supportare lo sviluppo commerciale del canale GDO. In questo ruolo ti occuperai di: - Analisi periodica delle vendite del canale e dell'andamento dei clienti assegnati - Analisi e valutazione delle promozioni per cliente in collaborazione con la forza vendita in ottica RGM - Gestione lanci di prodotto, con comunicazione di partenza alla forza vendita, supporto per volantini e monitoraggio andamento post lancio - Supporto alla forza vendita in termini di approfondimenti richiesti, quotazioni puntuali, presentazioni in preparazione alle visite presso i clienti - Analisi dati sell out - Gestione materiali POP, vasche promozionali e giornate hostess Trattamento economico In conformità al D.Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione: - Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.C.N.L. Commercio (14 mensilità); - Retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 30.000 e 35.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo; - Retribuzione Variabile Annuale (MBO): i dettagli specifici verranno illustrati nelle fasi successive dell'iter di selezione, considerando lo specifico ruolo e le relative policy aziendali applicabili; - Buoni pasto: € 6 Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. Pacchetto di benessere aziendale: Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco. Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda. Il nostro modo di prenderci cura di te: - academy aziendale per learning & development; - buoni pasto; - possibilità di effettuare smart working; - orario di lavoro flessibile; - servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali); - piattaforma di supporto psicologico; - assicurazione sanitaria integrativa; - convenzioni aziendali e altro ancora. Settore: Industria alimentare Ruolo: Commerciale/Vendite Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Livello di istruzione: Laurea Triennale Patente: B Mezzo di trasporto: Auto Sei la persona che stiamo cercando se: - Laurea Triennale o Magistrale in discipline economiche - Preferibile esperienza pregressa in un ruolo analogo e con conoscenza del mercato delle uova - Ottima padronanza del Pacchetto Office e dei principali applicativi informatici - Elevata capacità di analisi - Accuratezza e precisione - Eccellenti doti relazionali e gestionali - Forte proattività e spirito d'iniziativa - Disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale
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Descrizione
FFT LIGHTING TECHNOLOGY azienda dinamica e in forte espansione operante nel settore dell'illuminazione a LED, focalizzata sul risparmio energetico e la sostenibilità, ricerca per potenziamento della propria rete vendita PROCACCIATORI in tutte le zone libere Italia e all'estero.
Il candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
. Diploma di scuola superiore;
. Esperienza commerciale maturata in aziende modernamente organizzate;
. Plurimandatario, con portafoglio clienti nel settore di materiale illuminotecnico, installatori, arredatori, studi tecnici e progettisti, enti pubblici e privati.
. Conoscenza del mercato e dell'area geografica assegnata;
. Massima disponibilità a spostamenti nel luogo assegnato.
Il candidato ideale a diretto riporto del nostro responsabile aziendale sarà in grado di svolgere in autonomia le seguenti attività:
. Analizzare il mercato di riferimento per individuare le migliori opportunità commerciali;
. Gestire i clienti in essere con relazioni sistematiche, costruttive ed efficaci;
. Sviluppare i prospects (installatori, studi di progettazione ecc.ecc.) presenti nell'area di riferimento;
. Gestire e sviluppare il rapporto commerciale con eventuali installatori dell'area di riferimento;
. Mantenere con costanza nel tempo il rapporto con la clientela, attraverso un elevato livello di servizio e un'alta attenzione alla relazione; effettuare il giro visite a cadenza settimanale una volta a regime;
. Garantire il raggiungimento dei target commerciali stabiliti dalla Proprietà.
Si offre prodotti all'avanguardia, provvigioni in linea con le capacità e le esperienze effettivamente maturate e con l''eventuale consistenza del portafoglio clienti in essere che ha l'agente. Inserimento: immediato, prova 3 mesi
