Impiegato amministrativo contabile (F/M/NB)
Dettagli
Descrizione
Mansione
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati.
Per azienda cliente di Forlì, stiamo selezionando un
IMPIEGATO AMMINISTRATIVO CONTABILE (F/M/NB)
Si offre: inserimento diretto in azienda; formula contrattuale e inquadramento in linea con l’esperienza del candidato (fascia di RAL 28-33K); 13 mensilità.
Luogo di lavoro: Forlì
Orario di lavoro: full time 40h, dal lunedì al venerdì con orario 8:30-12:30 e 14-18 (con flessibilità in pausa pranzo)
Responsabilità
L'impiegato amministrativo contabile che stiamo selezionando si occuperà di:
gestione contabilità aziendale, garantendo la conformità alle normative e supervisionando l’archiviazione documentale;
registrazione e verifica di fatture attive, passive (anche relative all'estero), corrispettivi e prima nota;
gestione home banking, carte di credito, cassa, pagamento stipendi e fornitori, tenuta dello scadenziario;
predisposizione e pagamenti F24, riconciliazioni banche, modello Intrastat, liquidazione iva;
archiviazione documentazione contabile e tenuta dei registri contabili;
redazione bilancio per il controllo di gestione da parte del commercialista;
chiusura del bilancio annuale in collaborazione con il commercialista.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
Conoscenza generale della normativa contabile e fiscale italiana;
esperienza pregressa in un ruolo amministrativo contabile;
capacità di lavorare in team e attenzione ai dettagli;
familiarità con i principali software di comunicazione ed elaborazione dati (pacchetto Microsoft Office).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
